关于赴日 IT ，你了解多少

告别加班，告别内卷，告别35岁危机

日本开发岗位类型


目前日本开发岗位主要分为四种类型：传统应用开发/维护、互联网开发、游戏开发、 AI/ DX 。其中 Java 开发岗位需求最多且最为稳定。

传统应用开发/维护

(C++，C#，Java)

互联网开发

(Java，PhP，ython，Go，Javascript,React)

游戏开发

(C#，C++，Java，UnrealScript，Swift)

AI/DX

(Python)

日本开发岗位要求


日本开发岗位更多地是关注应用层面的开发，对于业务沟通能力要求相对较高。所以除了掌握必要的 IT 技能外，还需要拥有流利的日语口语能力。

日本开发岗位待遇


日本贫富差距较小，不同行业不同工种之间收入差距不太大，但是 IT 行业开发岗位收入还是相对较高。虽然年薪没有很亮眼，但是胜在不内卷，没有年龄危机，社会福利好。

岗位经验

年薪（日元）

加班补贴（基本无需加班）

1-2年

300-400w

工作日和周六：1.25倍

周天和法定节假日：1.35倍

3-5年

400-600w

5-10年

600-800w

36协定（加班时长年不超过360h，每月不超过45h)

10年以上

800-1000w

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米斯特•Z
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29岁；6年开发经验；日语零基础
后端开发 50万円／月

通过6个月的日语培训和面试辅导，成功入职 xx 会社 Java 后端开发正社员岗位。

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38岁；日语机构讲师； IT 零基础
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